(TTĐN) - Nhiều thanh niên miền núi ở Hòa Bình có việc làm ổn định, thu nhập tốt nhờ được tư vấn, hỗ trợ đi xuất khẩu lao động. Hỗ trợ thanh niên miền núi đi xuất khẩu lao động Công ty Cổ Phần Việt Nam Hòa Bình là doanh nghiệp hoạt động lâu năm trong việc cung ứng lao động ngoài nước trên địa bàn tỉnh hòa Bình. Từ tháng 5/2022, Công ty đã ký kết chương trình phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Hòa Bình về việc cung ứng lao động ngoài nước, chủ yếu là thị trường Đài Loan (Trung Quốc), Nhật Bản.  Nhiều thanh niên miền núi Hòa Bình được tư vấn, hỗ trợ đi xuất khẩu lao động. Thông qua chương trình đã có một số người lao động như trường hợp anh Bùi Thành Nhơn (40 tuổi) ở xã Kim Bôi, huyện Kim Bôi được xuất cảnh sang Đài Loan (Trung Quốc) với đơn hàng hợp đồng làm việc 3 năm ở Công ty Thượng Ích. Tại nơi làm việc mới, anh mau chóng ổn định cuộc sống, được bố trí nơi ăn ở, có xe đưa đón, mức lương 27 triệu đồng/tháng. Hay như trường hợp anh Xa Văn Sát (33 tuổi) ở xóm Nhạp, xã Đồng Chum, huyện Đà Bắc đã được xuất cảnh với đơn hàng hợp đồng làm việc 3 năm tại Công ty xây dựng Thừa Phú (Đài Loan). Công ty trả lương, tiền làm thêm ngoài giờ và thực hiện đầy đủ các chế độ đối với người lao động theo hợp đồng đã ký. Mức thu nhập của anh Sát khi làm công nhân xây dựng tại công ty này là 35 triệu đồng/tháng. Còn anh Nguyễn Hoàng Mạnh Hưng (29 tuổi), tổ 1, phường Hữu Nghị, TP. Hòa Bình đã đi xuất khẩu lao động tại thị trường Đài Loan (Trung Quốc) được 8 năm, trong đó có 2 lần gia hạn hợp đồng. Do hoàn cảnh gia đình khó khăn, chỉ còn mẹ và em gái, anh Hưng đi xuất khẩu lao động với mong muốn có tiền đỡ đần mẹ và lo cho em. Mẹ của anh Hưng cho biết: “Công việc chính của anh Hưng là đóng gói sản phẩm, vận chuyển hàng hóa tại Nhà máy bánh kẹo Lão Dương (Đài Loan) với thu nhập bình quân 25-30 triệu đồng/tháng. Với số tiền này, anh gửi về cho gia đình để xây nhà, mua sắm đầy đủ tiện nghi, tích luỹ được vốn làm ăn”. Tăng cường đẩy mạnh xuất khẩu lao động Bà Nguyễn Thị Ngọc Nga, Giám đốc trung tâm xuất khẩu lao động - Công ty Cổ Phần Việt Nam Hòa Bình cho biết, công ty đã có 22 năm thực hiện công tác xuất khẩu lao động, tổ chức tuyển chọn, đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Mọi nhu cầu của lao động về học ngoại ngữ, giáo dục định hướng, đào tạo nghề trước khi xuất cảnh được công ty đáp ứng đầy đủ. Đến nay, công ty đã đưa được hơn 30.000 lượt người lao động các tỉnh: Hòa Bình, Nghệ An, Hà Tĩnh, Quảng Bình, Thanh Hóa, Bắc Giang, Thái Bình đi làm việc tại thị trường Nhật Bản, Hàn Quốc, Malaysia, Đài Loan (Trung Quốc) và một số nước Đông Âu. Các công việc khi làm việc ở nước ngoài chủ yếu về cơ khí, xây dựng, vận hành máy, điện tử, tự động hóa, may mặc, đóng gói sản phẩm, chế biến thực phẩm, nông nghiệp, hộ lý… Công ty cũng cam kết đưa ra những đơn hàng phù hợp với năng lực, trình độ của người lao động; hỗ trợ lao động nghèo, người dân tộc thiểu số làm thủ tục hồ sơ vay vốn ngân hàng chính sách. Đặc biệt, công ty đặt văn phòng đại diện ở nước sở tại để người lao động liên hệ khi cần thiết, hỗ trợ giải quyết triệt để những thắc mắc, khó khăn mà người lao động gặp phải. Theo bà Nga, năm 2023, công ty đã đến nhiều địa bàn trong tỉnh Hòa Bình như: Xã Nánh Nghê (huyện Đà Bắc), thị trấn Cao Phong (huyện Cao Phong), xã Kim Bôi (huyện Kim Bôi), tham gia các phiên giao dịch việc làm lưu động… để tuyên truyền, tư vấn, tuyển dụng lao động. Việc tuyển dụng và đào tạo nhân lực đảm bảo lựa chọn chính xác, quan tâm chất lượng lao động xuất khẩu khi tư vấn. Trao đổi với phóng viên, ông Bùi Mạnh Cường – Phó Giám đốc Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Hòa Bình cho biết, nhằm tăng cường hiệu quả công tác xuất khẩu lao động trên địa bàn tỉnh, Sở đã tham mưu cho UBND tỉnh trình HĐND tỉnh ban hành Nghị quyết số 216/2022/NQ-HĐND ngày 09/12/2022 quy định chính sách hỗ trợ vay vốn cho người lao động tỉnh Hòa Bình đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng giai đoạn 2023-2026. Đồng thời, phối hợp với Chi nhánh Ngân hàng chính sách xã hội tỉnh Hòa Bình tổ chức các hội nghị nâng cao năng lực trong công tác giải quyết việc làm cho các cấp, các ngành, các tổ chức chính trị xã hội trên địa bàn các huyện, thành phố. Tại hội nghị đã hướng dẫn một số văn bản chính sách việc làm trong nước và làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng, hướng dẫn, tuyên truyền vận động người lao động tham gia vào thị trường lao động và xuất khẩu lao động, tuyên truyền vay vốn từ quỹ Quốc gia về việc làm, vay vốn theo Nghị quyết 216/2022/NQ-HĐND. Đặc biệt, tổ chức Ngày hội việc làm, giao Trung tâm Dịch vụ việc làm triển khai các sàn giao dịch việc làm lưu động tại các huyện, thành phố, phiên giao dịch việc làm online kết nối người lao động với các doanh nghiệp tuyển dụng lao động trong và ngoài nước, các buổi tư vấn, tọa đàm hướng nghiệp, khởi nghiệp cho người lao động, học sinh các trường THPT trên địa bàn tỉnh, góp phần đẩy mạnh công tác giải quyết việc làm, tư vấn định hướng nghề nghiệp, học nghề cho người lao động. Bên cạnh đó, tổ chức Hội nghị gặp gỡ các doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng nhằm tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp khi tham gia tuyển dụng lao động tại tỉnh Hòa Bình. Theo ông Cường, trong năm 2023 Sở Lao động Thương binh và Xã hội Hòa Bình đã giới thiệu, hỗ trợ 47 doanh nghiệp được Bộ Lao động Thương binh và Xã hội cấp phép đến các huyện, thành phố tuyển dụng lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng tại các thị trường: Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc), Hàn Quốc, Hungary, Hy Lạp… Từ năm 2022 đến nay, toàn tỉnh Hòa Bình có 1.762 người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng tại các thị trường Nhật bản, Đài Loan (Trung Quốc), Hàn Quốc… trong đó có 690 lao động nữ, số lao động đi làm việc ở nước ngoài tập trung đông ở các huyện, thành phố như: Huyện Lương Sơn, huyện Lạc Sơn, huyện Cao Phong và TP. Hòa Bình./. |
