Hướng dẫn thêm nhân viên trong phần mềm smile hr

SMILE PMS – SMILE Property Management System ( Hệ thống phần mềm Quản lý Khách sạn Smile ) được trình làng và tăng trưởng từ năm 2002 và được biết đến như thể một giải pháp tổng thể và toàn diện cho việc quản trị trong nghành nghề dịch vụ khách sạn tương thích với mọi quy mô và mô hình khác nhau .

Giá phần mềm quản lý khách sạn Smile?

Giá phần mềm quản trị khách sạn Smile khoảng chừng vài chục đô / phòng, từ vài chục triệu đến vài trăm triệu / phần mềm / mỗi cơ sở lưu trú. Phần mềm Smile tương thích với những khách sạn từ 3-5 sao .

Ưu điểm của phần mềm Smile là gì?

  • Ưu điểm nổi trội của phần mềm Smile là thông minh, hiếm gặp các lỗi về chuyên môn, logic.
  • Các ứng dụng đều được kết nối chung vào hệ sinh thái.
  • Các nghiệp vụ dễ hiểu, dễ thực hiện.
  • Phân quyền chặt chẽ rõ ràng theo chức năng, nhiệm vụ của người dùng.
  • Giao diện trực quan với đầy đủ chức năng, hiển thị theo chữ, số, ảnh, màu sắc.
  • Đầy đủ các loại báo cáo phục vụ quản lý, thống kê, kiểm soát doanh thu và lợi nhuận.
  • Ngôn ngữ gồm tiếng Việt và tiếng Anh.

Nhược điểm của phần mềm Smile là gì?

Nhược điểm của phần mềm Smile là phân khúc giá không tương thích những khách sạn nhỏ, chỉ tương thích với những khách sạn 3-5 sao. Smile hoạt động giải trí chậm khi có khối lượng tài liệu lớn cần giải quyết và xử lý, giao diện không thật sự đẹp mắt .

Hướng dẫn sử dụng phần mềm khách sạn Smile

Hướng dẫn sử dụng phần mềm Smile FO

Với những nhiệm vụ chính cho nhân viên cấp dưới lễ tân

  • Xem hoặc thay đổi trạng thái phòng
  • Làm thủ tục check in cho khách
  • Check in một khách hoặc một đoàn khách
  • Xem hoặc thay đổi một hồ sơ
  • Xem tình trạng chiếm dụng phòng
  • Xem hoặc thay đổi trạng thái của một phòng nào đó
  • Gửi, nhận, xem, thay đổi, xóa tin nhắn cho bộ phận Buồng
  • Kiểm tra các giao dịch
  • Đến menu Inquiry
  • Xem phòng trống trong tương lai
  • Chuyển đổi tiền tệ.

Download “ Hướng dẫn sử dụng phần mềm Smile FO ” huong-dan-su-dung-phan-mem-smile-fo.pdf – Downloaded 4999 times – 2 MB

Hướng dẫn sử dụng phần mềm kế toán Smile BO

Smile BO gồm những tính năng chính :

  1. Quản lý Sổ Cái
  2. Quản lý Công nợ Phải thu, Phải trả
  3. Quản lý Hàng Tồn Kho
  4. Quản lý TSCĐ, CCDC, CF trả trước (khấu hao vỡ phân bổ)
  5. Quản lý Mua hàng theo PO (purchase order) và PR (purchase request)
  6. Quản lý Bán hàng theo hoá đơn
  7. Hệ thống Báo Cáo động

Các tính năng được kết nối ngặt nghèo với nhau bảo vệ tính hợp nhất của tài liệu và mỗi tài liệu sẽ chỉ cần nhập một lần, sau đó sẽ được tự động hóa luân chuyển trong mạng lưới hệ thống . Download “ Hướng dẫn sử dụng phần mềm kế toán Smile BO ” huong-dan-su-dung-phan-mem-smile-bo.pdf – Downloaded 3951 times – 5 MB

Hướng dẫn sử dụng phần mềm Smile POS

Chương I – Giới thiệu chung

  1. Chương trình Smile POS
  2. Giao diện chương trình, hệ thống menu

Chương II – Các chức năng chính

  1. Đăng nhập
  2. Mở bàn
  3. Thao tác với bàn
  4. In hoá đơn (Invoice)
  5. Thanh toán (Đóng bàn )
  6. Xem báo cáo (Cashier )
  7. Xem báo cáo (Báo cáo Quản Trị )

Chương III – Cấu hình chương trình

  1. Quản lí Người dùng
  2. Quản lí Menu
  3. Quản lí Nhà cung cấp
  4. Quản lí Khách hàng (Khách thường xuyên, khách công ty …)

Download “ Hướng dẫn sử dụng phần mềm Smile POS ” huong-dan-su-dung-phan-mem-smile-pos.pdf – Downloaded 3389 times – 1 MB

Hướng dẫn sử dụng phần mềm Smile POS Win

Dành cho thu ngân, nhân viên cấp dưới nhà hàng quán ăn …

Chương I – Giới thiệu chung

  1. Chương trình Smile POS
  2. Giao diện chương trình, hệ thống menu

Chương II – Các chức năng chính

  1. Đăng nhập
  2. Mở bàn
  3. Thao tác với bàn
  4. In hoá đơn (Invoice)
  5. Thanh toán (Đóng bàn )
  6. Xem báo cáo (Cashier )
  7. Xem báo cáo (Báo cáo Quản Trị )

Chương III – Cấu hình chương trình

  1. Quản lí Người dùng
  2. Quản lí Menu

Download “ Hướng dẫn sử dụng phần mềm Smile POS Win ” huong-dan-su-dung-phan-mem-smile-pos-win.pdf – Downloaded 3331 times – 1 MB

Hướng dẫn sử dụng phần mềm Smile HR

SMILE HR cung ứng một giải pháp tổng thể và toàn diện không chỉ phân phối những nhiệm vụ thường thì trong việc quản trị nhân sự như chấm công, tính lương, quản trị thông tin nhân viên cấp dưới … mà còn phải phân phối vừa đủ nhu yếu biến hóa chủ trương nhân sự từ chính phủ nước nhà .

Chủ đề