(TN&MT) - Tho kế quả khảo sá và bình chọn của HR Asa - Tạp chí uy ín hàng đầu về nhân sự ạ Châu Á, Ngân hàng TMCP Đông Nam Á (SABank, mã chứng khoán: SSB) ự hào được vnh anh “Nơ làm vệc ố nhấ Châu Á 2021” (Bs Compans o Work for n Asa 2021) vớ số đểm khảo sá huộc nhóm cao rong các oanh nghệp được khảo sá. Show “HR Asa Bs Compans o Work for n Asa” là gả hưởng hường nên của Tạp chí HR Asa - Tạp chí uy ín hàng đầu về nhân sự ạ Châu Á, nhằm công nhận và ạo động lực cho các ổ chức, oanh nghệp khu vực Châu Á nâng cao êu chuẩn về mô rường làm vệc xuấ sắc ạ khu vực. Năm 2021, kế quả gả hưởng của HR Asa ạ Vệ Nam được bình chọn ựa rên khảo sá ừ 30.000 nhân vên đến ừ 581 oanh nghệp vớ các êu chí ho mô hình TEAM, gồm: Công y và cấu rúc nhân sự (Cor) - Cảm xúc và âm ư con ngườ (Slf) - Suy nghĩ và hành động ập hể (Group). Trong đó, SABank ự hào có kế quả khảo sá bình quân cao ở cả ba êu chí, lần lượ là 4.40 (rung bình 3.74), 4.70 (rung bình 3.88) và 4.74 (rung bình 3.96) và được công nhận anh hệu “Nơ làm vệc ố nhấ Châu Á 2021” (Bs Compans o Work for n Asa 2021). SABank - nơ làm vệc ố nhấ Châu Á 2021. Tho đánh gá của HR Asa, SABank là mộ rong số í các ngân hàng đạ mọ êu chí xé uyệ và uy rì ố các yếu ố lên quan đến mô rường làm vệc và quyền lợ của cán bộ nhân vên gồm: mô rường làm vệc lnh hoạ, không cứng nhắc; cơ sở vậ chấ ện ích, đáp ứng sự sáng ạo; chính sách khuyến khích, động vên CBNV đa ạng; lãnh đạo lắng ngh, n ưởng và bảo vệ ý kến nhân vên; ngân hàng đặ yếu ố con ngườ lên rên lợ nhuận; ngân hàng có các quỹ an snh và hoạ động vì cộng đồng… Vệc được công nhận là “Nơ làm vệc ố nhấ Châu Á 2021” cho hấy SABank đã hành công rong vệc phá rển văn hóa ổ chức, gắn kế nhân vên, độ ngũ ban lãnh đạo mộ các xuấ sắc, có chính sách nhân sự vượ rộ, chế độ đã ngộ hấp ẫn và hường xuyên ổ chức các hoạ động nộ bộ sô nổ nhằm ăng cường sự gắn kế của các CBNV. Đặc bệ rong bố cảnh đạ ịch làm gán đoạn hoạ động knh oanh rên oàn cầu và ạ Vệ Nam, SABank vẫn uy rì ố yếu ố này. Trong quá rình hoạ động, đều cố lõ mà SABank luôn hướng ớ chính là xây ựng mô rường, mộ ổ chức vì con ngườ. SABank ạo ra công vệc cho hơn 4.000 ngườ lao động, xây ựng mô rường làm vệc năng động cùng chế độ đã ngộ, phúc lợ hấp ẫn cũng như lộ rình hăng ến rõ ràng. Ngoà các chương rình phúc lợ hường nên như: Tam Bulng, hộ hao SASpor, gả bóng đá hường nên oàn hàng SALagu, SAWomn Lagu và SALar Lagu; các cuộc h clp, ảnh, h vế , bảo hểm cho CBNV và ngườ hân - SACar và khám sức khỏ định kỳ… SABank còn có nhều hoạ động kế nố ga đình CBNV như Quà ặng SAT ành cho cha mẹ CBNV, Ngày hộ Ga đình - SAFamly, cuộc h vẽ ranh “Bé SABank vẽ ranh cuộc sống”, “Vế hư cho ông gà Nol”… Bên cạnh đó, Ngân hàng cũng có chính sách ưu đã lã suấ đặc bệ hấp ẫn ành cho CBNV - SASaff Prvlg ùy huộc ho hâm nên, vị rí công ác, đánh gá hệu quả công vệc. Đặc bệ, chương rình vnh anh hâm nên CBNV SAProu, quà r ân SAProu Spcal Awar là mộ rong những hoạ động nổ bậ của SABank nhằm r ân những đóng góp và cống hến của mỗ CBNV đố vớ ổ chức ho hâm nên công ác. Sự vững mạnh về văn hóa oanh nghệp, các hoạ động phong rào, chắm sóc đờ sống CBNV cũng như chính sách đã ngộ cạnh ranh, chế độ phục lợ ố của SABank đã được gh nhận và khẳng đ̣nh hông qua vệc ba năm lên ếp lên ếp được Tổng Lên đoàn Lao động Vệ Nam rao ặng bằng khn “Doanh nghệp êu bểu vì ngườ lao động” và đồng hờ được Tạp chí Th Global Economcs bình chọn là “Nơ làm vệc ố nhấ Vệ Nam 2020”. Dù là mộ rong những ngành nghề có ỷ lệ cạnh ranh khá cao, song, rong những năm rở về đây, ngành ngân hàng vẫn luôn khao khá và không ngừng “săn lùng” nhân à để mở rộng quy mô hoạ động. Tho gh nhận báo cáo được hực hện bở Vnamworks rong năm 2018, nhu cầu uyển ụng của các ổ chức à chính – ngân hàng đã ăng 24%. Tuy nhên, lượng hồ sơ ứng uyển lạ không đạ như mong đợ kh chỉ ăng 12%. Dự đoán rong năm 2020, nhu cầu nhân sự của ngành này sẽ đạ ớ con số 130.000. Mặc ù đang ở rong bố cảnh cầu vượ cung như vậy, nhưng các ngân hàng vẫn đưa ra những quy định khắ kh rong quá rình uyển chọn ứng vên, nhằm đảm bảo chấ lượng ịch vụ cạnh ranh. Trong bà vế này, Haymora đề cập đến 4 ngân hàng nhận được những đánh gá ích cực của chính nhân vên đã làm vệc ạ đó, vớ mong muốn bạn sẽ có hêm hông n đáng cân nhắc cho lần nhảy vệc sắp ớ. Nộ ung bà vế Làm ngân hàng là làm gì?Nhắc ớ làm ngân hàng, hình ảnh cô gao ịch vên mặc rang phục đẹp đẽ, ay hoăn hoá kểm, đếm ền có lẽ đã n sâu vào âm rí các bạn rẻ và rở hành mục êu ho đuổ của những a có ham vọng phá rển rong hị rường à chính – ền ệ. Thực ế, đây là mộ lĩnh vực khá rộng được cha hành nhều chuyên ngành như: ngân hàng, à chính oanh nghệp, à chính huế, à chính bảo hểm. Nếu là ngườ ố nghệp đúng chuyên ngành học, bạn có hể ham ga làm vệc vớ các vị rí chuyên bệ như: Bên cạnh đó, ngân hàng cũng là mộ ổ chức knh oanh như những công y ở các lĩnh vực khác nên bạn hoàn oàn có hể ứng uyển vào các vị rí nhân sự, markng, IT, bảo rì hệ hống đện,…và hậm chí là nhân vên an nnh. Làm ngân hàng cần những kỹ năng gì?Phả đam mê ấ ần ậ lên quan đến ền! Tấ nhên rồ, đều này không hề sa nhưng chưa đủ, bở đằng sau đó là hằng hà những áp lực của đồng ền ạo ra như độ chính xác, cẩn rọng, ính rung hực,… Sáng ạo cũng là yếu ố cần hế không phả chỉ rêng ngành ngân hàng, mà Haymora n chắc ù làm ở bấ cứ lĩnh vực nào bạn cũng đều phả ùng đến nó. Tấ nhên, không có sự sáng ạo bứ phá hì làm gì ồn ạ những nhân vên xuấ sắc được vnh anh hàng háng, rồ hì rong suố quãng đờ đ làm, bạn sẽ chỉ nhận được mỗ ền lương hàng háng như hỏa huận ban đầu hô, đúng không? Kỹ năng ếp ho cần có của mộ ngườ làm rong ngành ngân hàng chính là ính năng động, lnh hoạ rong gao ếp và huyế phục khách hàng. Nôm na, nghề ngân hàng cũng có mộ số vị rí cần đến nhều kỹ năng ương ự nghề sal như nhân vên gao ịch, ín ụng, quan hệ khách hàng,… Bây gờ là hờ kỳ của hế gớ phẳng, sự xuấ hện của vô số ngân hàng đã kéo ho ỷ lệ cạnh ranh khá cao, đồng hờ đặ quyền quyế định vào ay khách hàng. Nghĩa là họ có quyền chọn lựa gao ịch ở ngân hàng này hay ngân hàng ka. Hãy hử ưởng ượng xm bạn sẽ hích làm vệc vớ những ngân hàng có ịch vụ chuyên nghệp, hân hện và ận ình hay ở ngân hàng có ịch vụ khách hàng kém? Và mộ đều đặc bệ, bên cạnh rình độ học vấn, kỹ năng, để ứng uyển vào ngành này bạn cũng cần có chú ự n về ngoạ hình và khả năng ngoạ ngữ hì càng uyệ, bở vì càng có nhều kỹ năng vượ rộ, bạn càng có nhều ưu hế về ền lương hơn. Gợ ý Top 4 ngân hàng được đánh gá ố rên HaymoraNgoà những cá ên nằm rong anh sách “Nơ làm vệc ố nhấ Châu Á” như ACB Bank, các ngân hàng còn lạ đều đáp ứng được sự cân đố rong cách chính sách đã ngộ cho nhân vên. Và quan rọng hơn, đều đó đã được kểm chứng và khuyến khích ga nhập bở chính những nhân vên làm vệc ạ đó. 1. Ngân hàng Á Châu – ACBACB Bank được bế đến là mộ rong những ngân hàng hàng đầu Vệ Nam luôn chú rọng công ác đào ạo và bồ ưỡng năng lực ứng vên. ACB Bank có rung âm học ập đầu ư ho chuẩn quốc ế, ích hợp nhều chuyên ngành lên quan đến nhân sự, đánh gá, uyển ụng, …Đây chắc hẳn sẽ là mộ vùng đấ màu mỡ để các nhân vên có hể khám phá và phá rển sự nghệp ố nhấ. Cha sẻ ừ mộ nhân vên Daa & Analycs: “Tô hích công y vì đây là mô rường làm vệc hân hện, nơ bạn có được những ngườ đồng nghệp, quản lý uyệ vờ đúng hơn có hể gọ đó là những ga đình nhỏ rong đạ ga đình ACB. Luôn ự hào mình ừng làm vệc ạ đây. Cơ sở vậ chấ, máy móc hế bị đầy đủ đáp ứng mọ nhu cầu công vệc. Quy rình làm vệc rõ ràng, quan hệ gữa các phòng ban ố.” Bên cạnh chế độ ền lương ố, ACB Bank còn mang đến cho nhân vên mộ số phúc lợ đặc bệ như: =&g; Xm ch ế mô rường làm vệc và chính sách lương bổng của ACB Bank TẠI ĐÂY 2. Ngân hàng TMCP Đông Nam Á – SaBankSaBank là ngân hàng ẫn đầu rong các ngân hàng TMCP lớn nhấ Vệ Nam cả về quy mô vốn đều lệ, mạng lướ hoạ động. SaBank luôn hướng đến sự phá rển oàn ện cho nhân vên bằng cách ạo ra mộ mô rường làm vệc cạnh ranh cùng nhều cơ hộ để họ được chứng ỏ bản hân. N.T.H – Nhân vên bộ phận hành chính cha sẻ cảm nhận: “SaBank là mộ ngân hàng hện đạ vớ nhều ch nhánh văn phòng, mô rường làm vệc chuyên nghệp. Ngân hàng hường ổ chức ranng cho CNV, lương bổng rõ ràng, phúc lợ ố.” Vớ mức hu nhập 6,500,000 VNĐ cho vị rí Nhân vên hành chính, ý kến của nhân vên ạ đó cho rằng “Mức lương vẫn còn hấp so vớ mặ bằng chung và mong muốn công y sẽ đều chỉnh lương cho phù hợp.” Các phúc lợ đặc bệ ạ SaBank phả kể đến như: Chính sách ăng lương hàng năm ho cấp bậc, chính sách hưởng hấp ẫn, phụ cấp rang đểm cho nhân vên nữ và mộ số rợ cấp rêng bệ khác (ền đện hoạ, rách nhệm, độc hạ, lưu động,…). =&g; Xm ch ế mô rường làm vệc và chính sách lương bổng của SaBank TẠI ĐÂY 3. Ngân hàng XNK Vệ Nam – ExmbankĐược hành lập khá sớm ừ năm 1989, Exmbank được xếp vào hàng ngũ những ngân hàng TMCP đầu ên của Vệ Nam, đồng hờ, đây cũng là ổ chức ín ụng có mố quan hệ đạ lý rộng khắp 84 quốc ga rên hế gớ. Có hể nó, Exmbank sẽ là “vùng đấ” lý ưởng cho những a mong muốn làm vệc rong mô rường quốc ế, chuyên nghệp. Cha sẻ ừ mộ nhân vên uyển ụng: “Mô rường làm vệc hoả má, chế độ phúc lợ ố, rõ ràng, đồng nghệp hân hện. Tuy nhên, mức lương hấp hơn so vớ mặ bằng chung, vì vậy, ô mong muốn công y sẽ đều chỉnh lương hêm cho nhân vên.” Tạ Exmbank, các phúc lợ đặc bệ ngoà lương như: Chế độ hưởng hấp ẫn, phụ cấp ngoà lương, chế độ bảo hểm khác, hỗ rợ đào ạo chuyên môn, rợ cấp làm hêm gờ, ăn rưa và đồ ăn nước uống mễn phí rong văn phòng. =&g; Xm ch ế mô rường làm vệc và chính sách lương bổng của Exmbank 4. Ngân hàng Đạ Dương – OcanBankGa nhập vào hị rường ền ệ ừ năm 1993, OcanBank cũng đang ăng ốc và đạ cho mình mộ vị hế nhấ định kh là ổ chức ín ụng uy ín ạ Vệ Nam. Trả qua lần “hay máu” ừ chủ sở hữu, mô hình hoạ động và cả ên hương hệu, chính vì vậy, OcanBank luôn xm rọng nguồn nhân lực là yếu ố cố lõ của oanh nghệp. T.N.T – Mộ chuyên vên quan hệ khách hàng bán lẻ đánh gá: “Công y rấ ưu ên đào ạo và phá rển nguồn nhân lực, chế độ lương hưởng khá ố, mô rường làm vệc chuyên nghệp và năng động. Đồng nghệp hân hện và bế quan âm, gúp đỡ nhau. Tuy nhên, ô mong muốn công y sẽ cả hện quy rình và chế độ cho nhân vên đ công ác.” Các phúc lợ đặc bệ ạ OcanBank: Chế độ hưởng hấp ẫn, phụ cấp ngoà lương, chế độ bảo hểm khác, kểm ra sức khỏ định kỳ, rợ cấp ăn rưa, các hoạ động đao ạo chuyên môn, u lịch và ambulng hàng năm. =&g; Xm ch ế mô rường làm vệc và chính sách lương bổng của OcanBank Ngoà những cha sẻ về 4 ngân hàng kể rên, bạn cũng có hể ham khảo hêm các đánh gá ở những ổ chức mình mong muốn làm vệc khác rên Haymora.com, hoặc ham ga rvw về nơ mình đang làm vệc. Cha sẻ ngay! |
