Liên quan đến đề xuất nghỉ Tết Nguyên đán 2023, nhiều bạn đọc mong muốn được nghỉ từ ngày 28 tháng Chạp để có thời gian di chuyển từ thành phố lớn về quê hương.
 Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đang lấy ý kiến các bộ, ngành để trình Thủ tướng đề xuất nghỉ Tết Nguyên đán 2023. Bộ này đề xuất 2 phương án nghỉ Tết bao gồm nghỉ 7 ngày (bắt đầu nghỉ từ ngày 29 tháng Chạp) và nghỉ 9 ngày (bắt đầu nghỉ từ ngày 30 tháng Chạp). Trong khi nhiều đơn vị đồng tình với phương án nghỉ 7 ngày, thì Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lại có đề xuất một phương án khác là nghỉ 8 ngày, bắt đầu từ 28 tháng Chạp. Phương án đề xuất của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam được nhiều bạn đọc, người lao động ủng hộ. Bạn đọc Nguyễn Tiến chia sẻ: "Phương án nghỉ Tết trên là phù hợp. Bởi nếu được nghỉ từ 28 tháng Chạp, người lao động có thời gian đi về quê, sắm sửa, chuẩn bị cho ngày Tết cổ truyền trọn vẹn nhất. Còn nếu nghỉ từ ngày 29 tháng Chạp vô tình gây khó khăn cho nhiều lao động về quê...". Đồng quan điểm, bạn đọc An Nhiên cho rằng: "Nếu nghỉ 7 ngày dịp Tết Nguyên đán, tức là ngày nghỉ bắt đầu từ 29 tháng Chạp thì vô tình gây áp lực lớn giao thông đi lại những ngày cuối năm. Lúc này, tất cả dồn ra bến tàu, xe vào ngày hôm đó. Như vậy, rất có khả năng xảy ra tình trạng nhồi nhét, hét giá khi người dân đi xe khách". Theo bạn đọc Phương Thảo, người lao động xa quê, làm việc tại các thành phố lớn mong mỏi dịp Tết để trở về. Theo quan sát hằng năm, bạn đọc này nhận thấy nhiều người đã xin nghỉ phép năm để được về quê sớm hơn. Như vậy, họ đi lại thuận tiện và có thời gian chăm chút cho những ngày Tết toàn vẹn nhất. Cũng bày tỏ quan điểm về vấn đề này, bạn đọc Bích Phượng cho biết: "Năm ngoái ảnh hưởng của dịch COVID-19, do ở quê xa nên tôi đã lựa chọn ở lại phòng trọ. Những ngày đó buồn trẻ vô cùng, chỉ ước ao được về nhà ngay. Vì vậy, năm nay có thể sum vầy nên muốn được nghỉ dài ngày và nghỉ sớm hơn để được đón không khí chuẩn bị Tết cùng người thân của mình". "Những ngày Tết, người lao động nào cũng lỉnh kỉnh đồ đạc ra bến xe để trở về quê. Với những người làm việc tại Hà Nội mà quê ở Lào Cai, Điện Biên, hay Hà Tĩnh thì di chuyển mất nhiều thời gian. Vì vậy, chúng tôi mong muốn được nghỉ trước Tết nhiều ngày hơn" - bạn đọc Nguyễn Nguyên nói. Theo bạn đọc Trần Ngân, một năm thu nhập khá thì đón Tết sẽ hân hoan hơn. Còn những người không mấy dư dả thì còn tự nguyện làm xuyên Tết để có thu nhập cao hơn. Bạn đọc Vũ Hằng cho rằng: "Nên để cho người lao động được lựa chọn phương án linh hoạt phù hợp với điều kiện, hoàn cảnh của mỗi người. Người ở xa thì thích nghỉ sớm, đi làm sớm; người ở gần thì thích nghỉ sát Tết và nghỉ dài sau Tết. Như thế các cơ quan xí nghiệp vẫn có người làm việc và chỉ bị thật sự gián đoạn hoạt động hoàn toàn trong khoảng từ 30 Tết đến hết mùng 4 Tết thì nên linh động cho người lao động". Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội vừa chính thức trình Thủ tướng phương án nghỉ Tết Nguyên đán Quý Mão 2023. Trong tờ trình ngày 26/10, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cho biết, các phương án nghỉ Tết Âm lịch 2023 được chọn trên cơ sở lấy ý kiến, tổng hợp từ 16 bộ, ngành suốt hai tháng qua. Theo đó:
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội chính thức trình Thủ tướng Chính phủ phương án nghỉ Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023. Ảnh minh họa. Trên cơ sở góp ý của các bộ, ngành, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã xây dựng Tờ trình về đề xuất nghỉ Tết Nguyên đán năm 2023 với cả hai phương án. Phương án 1: Nghỉ 5 ngày theo quy định, trong đó nghỉ 2 ngày trước Tết và 3 ngày sau Tết. Công chức, viên chức sẽ nghỉ Tết Âm lịch năm 2023 từ thứ Sáu ngày 20/1/2023 Dương lịch đến hết thứ Năm ngày 26/1/2023 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Nhâm Dần đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Quý Mão). Như vậy, với phương án này, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 7 ngày, bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Nguyên đán và 2 ngày nghỉ bù theo quy định của Bộ luật Lao động. Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đánh giá, phương án này bảo đảm số ngày nghỉ Tết không quá dài, hài hòa số ngày nghỉ trước Tết (2 ngày) và sau Tết, tạo điều kiện cho người dân đi lại, mua sắm Tết. Phương án cũng được đa số các bộ, ngành gửi văn bản đồng ý. Phương án 2: Nghỉ 5 ngày theo quy định, trong đó nghỉ 1 ngày trước Tết và 4 ngày sau Tết. Công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch 2023 từ thứ Bảy ngày 21/1/2023 Dương lịch đến hết Chủ Nhật ngày 29/1/2023 Dương lịch (tức ngày 30 tháng Chạp năm Nhâm Dần đến hết ngày mùng 8 tháng Giêng năm Quý Mão). Với phương án này, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 9 ngày, bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại Bộ luật Lao động và 2 ngày nghỉ hằng tuần. Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đánh giá, phương án này có ưu điểm là tổng số ngày nghỉ dài (9 ngày liên tục), gồm 1 ngày trước Tết và 8 ngày sau Tết, nhưng do chỉ có một ngày nghỉ trước Tết nên sẽ tạo áp lực giao thông rất lớn. Công chức, viên chức ít có thời gian để chuẩn bị trước Tết, không đảm bảo hài hòa việc nghỉ trước và sau Tết. Phương án này cũng chỉ có 2 bộ, ngành lựa chọn. Trong hai phương án, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đề xuất dịp nghỉ Tết Âm lịch theo phương án 1, tức là nghỉ 7 ngày. Theo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, lịch nghỉ Tết Quý Mão 2023 nói trên áp dụng với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội. Đối với người lao động khối ngoài nhà nước, Bộ này đề nghị người sử dụng lao động quyết định chọn phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2023 phù hợp theo thực tế của đơn vị. Phương án nghỉ Tết Nguyên đán phải đảm bảo 5 ngày, trong đó có 1 ngày năm cũ và 4 ngày năm mới, hoặc 2 ngày năm cũ 3 ngày năm mới. Nếu ngày nghỉ Tết chính thức trùng ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ bù vào các ngày đi làm của tuần tiếp theo. Các đơn vị chọn lịch nghỉ phù hợp và thông báo cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày. Cũng trong Tờ trình gửi Thủ tướng Chính phủ, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội báo cáo trình 2 phương án nghỉ lễ Quốc khánh năm 2023. Cơ quan này ưu tiên chọn phương án 1 là nghỉ 2 ngày theo quy định, trong đó nghỉ ngày 2/9 Dương lịch và 1 ngày liền kế trước ngày 2/9. Như vậy, công chức, viên chức sẽ nghỉ từ ngày 1/9/2023 Dương lịch đến hết ngày 4/9/2023 Dương lịch. Tổng cộng người lao động được nghỉ 4 ngày liên tục, gồm 2 ngày nghỉ lễ Quốc khánh, 1 ngày nghỉ hằng tuần và 1 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần. |
