Quy định chế độ trong ngày của quân nhân Show Trong quân đội Việt Nam luôn có câu nói kỷ luật là sức mạnh của quân đội. Để tạo ra được sức mạnh kỷ luật thép đó thì bất kỳ người chiến sỹ nào đều phải tuân thủ theo 11 chế độ trong ngày của quân nhân. Vậy 11 chế độ trong ngày của Quân đội gồm những gì và có ý nghĩa đặc biệt ra sao, trong bài viết dưới đây, HoaTieu.vn sẽ giải đắp thắc mắc cho bạn đọc! Chế độ học tập công tác trong ngày của quân độiChế độ trong ngày là hoạt động trong ngày của các chiến sỹ trong quân đội nhân dân Việt Nam sẽ phải tuân theo 11 chế độ đã được quy định, bao gồm: 1. Treo quốc kỳ 2. Thức dậy 3. Thể dục buổi sáng 4. Kiểm tra sáng 5. Học tập 6. Ăn uống 7. Lau vũ khí, khí tài trang bị 8. Thể thao, tăng gia sản xuất 9. Đọc báo, nghe tin 10. Điểm danh, điểm quân số 11. Ngủ nghỉ Thời gian bắt đầu thực hiện chế độ đầu tiên là 5 giờ, tuy nhiên tùy từng đơn vị mà quy định khác nhau. Ví dụ như các trường học, học viện đào tạo học viên, hạ sỹ quan, chiến sỹ vì phải thực hiện giờ giảng dạy, lên lớp sớm mà sẽ báo thức sớm hơn từ 15 - 30 phút. Vào mùa đông sẽ thực hiện báo thức muộn hơn 30 phút, vì vậy các chế độ sẽ muộn hơn 30 phút. Tuy nhiên từ 18giờ các chế độ vẫn thực hiện như nhau ở cả 2 mùa. Vào ngày nghỉ, các chế độ từ báo thức đến nghỉ ngơi đều thực hiện muộn hơn 30 phút, trừ thời gian ăn cơm vẫn sẽ thực hiện đúng, buổi tối các chiến sỹ sẽ được xem phim và giải trí theo chế độ quy định. 1.2. 3 chế độ trong tuần của quân độiNgoài ra, còn có 03 chế độ trong tuần chỉ thực hiện vào những ngày nhất định:
2. Ý nghĩa của 11 chế độ trong ngàyCác chế độ được quy định thể hiện cao độ tính khoa học nhằm duy trì các hoạt động trong ngày, trong tuần của quân nhân. Với tính liên tục của 11 chế độ trong ngày, quân nhân không chỉ được học tập, huấn luyện, rèn luyện, vui chơi một cách khoa học mà còn bảo đảm cho toàn đơn vị hoạt động thống nhất, chính quy, đồng thời tạo điều kiện thuận lợi cho công tác quản lý kỷ luật của mỗi đơn vị. Thực tế, khi duy trì nghiêm các chế độ trong ngày thì cán bộ các cấp, nhất là tiểu đội trưởng, trung đội trưởng, vừa có điều kiện nắm chắc chất lượng thực hiện nhiệm vụ của đơn vị, vừa hiểu được đặc điểm tính cách, diễn biến tâm lý của mỗi quân nhân, từ đó có biện pháp quản lý phù hợp, hiệu quả, và ngăn ngừa các hiện tượng vi phạm kỷ luật. Có thể nói, ở bất cứ cơ quan, đơn vị nào, nếu nền nếp, chế độ công tác được duy trì nghiêm thì ở đó kỷ luật không chỉ được giữ vững mà còn tạo nền tảng vững chắc để cơ quan, đơn vị thực hiện thắng lợi mọi nhiệm vụ được giao. 3. Thời gian biểu trong Quân độiCác hoạt động trong quân đội được thực hiện theo thời gian biểu trong ngày như sau:
Thời gian quy định trong quân đội là các chế độ diễn ra liền mạch, nối tiếp nhau, được quy định nhằm rèn luyện nền nếp, tác phong chính quy, qua đó đảm bảo tác phong nhanh nhẹn, đồng nhất, tinh thần kỷ luật thép cho mỗi một quân nhân. Các chiến sỹ khi mới nhập ngũ thường bị ngộp bởi thời gian biểu không có khoảng trống, cùng quá trình huấn luyện gian khổ. Nhưng sau 3 tháng tân binh họ sẽ dần quen với nền nếp sinh hoạt chính quy và chế độ ngủ nghỉ đúng giờ giấc. Thực tế cho thấy rằng sức khỏe cũng như cân nặng của các quân nhân sau tân binh tăng lên đáng kể. 4. Có Luật Quân Đội 2022?11 chế độ trong ngày và 3 chế độ trong tuần là thông tin cần thiết, là hành trang trang bị cho các chiến sỹ chuẩn bị nhập ngũ để họ đỡ bỡ ngỡ khi bước chân vào môi trường chuyên biệt và bắt đầu những tháng ngày rèn luyện đầy gian khổ, nhưng cũng không thiếu niềm vui và ngập tràn tình cảm đồng chí, đồng đội. Ngoài ra, Luật nghĩa vụ quân sự mới nhất 2022 số 78/2015/QH13 là luật nghĩa vụ quân sự mới nhất hiện nay được Quốc hội ban hành và áp dụng đối với cơ quan, tổ chức, cá nhân có liên quan đến nghĩa vụ quân sự được ban hành từ năm 2015. Như vậy, bài viết đã giải đáp các thắc mắc về 11 chế độ trong ngày của quân đội nhân dân Việt Nam. Mời các bạn đọc các bài viết liên quan mục Cán bộ công chức, Hành chính tại mảng Hỏi đáp pháp luật và Văn bản pháp luật của HoaTieu.vn Page 2Bản quyền © 2022 hoatieu.vn. (Bqp.vn) - Quán triệt, thá»±c hiện chủ trÆ°Æ¡ng của Quân uá»· Trung Æ°Æ¡ng và Bá»™ Quốc phòng vá» công tác giáo dục, quản lý, chấp hà nh pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, Ä‘iá»u lệnh và ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i, thá»i gian qua, cấp uá»·, chỉ huy các cấp, các ngà nh trong toà n quân đã triển khai sâu, rá»™ng và đạt được nhiá»u kết quả tÃch cá»±c. Cán bá»™, chiến sÄ© trong toà n quân đã nháºn thức được ý nghÄ©a, tác dụng và sá»± cần thiết phải tá»± giác chấp hà nh pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, Ä‘iá»u lệnh và ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i. Trách nhiệm, năng lá»±c tổ chức, quản lý bá»™ Ä‘á»™i của Ä‘á»™i ngÅ© cán bá»™ các cấp được nâng lên; ý thức tá»± giác của bá»™ Ä‘á»™i đã có tiến bá»™ trên má»™t số mặt, nhất là chấp hà nh mệnh lệnh, chỉ thị, nhiệm vụ. Các Ä‘Æ¡n vị đã tổ chức thá»±c hiện nghiêm các chế Ä‘á»™ sinh hoạt chÃnh quy trong ngà y, trong tuần; nÆ¡i ăn, ở, há»c táºp, sinh hoạt, là m việc, thao trÆ°á»ng huấn luyện từng bÆ°á»›c được đầu tÆ° đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ; công tác quản lý quân số, quản lý vÅ© khÃ, trang bị kỹ thuáºt ngà y cà ng chặt chẽ. Cùng vá»›i việc giáo dục chấp hà nh các quy định của pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, Ä‘iá»u lệnh, ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i, quy tắc hoạt Ä‘á»™ng xã há»™i, tráºt tá»± nÆ¡i công cá»™ng cÅ©ng được các Ä‘Æ¡n vị quan tâm và tổ chức thá»±c hiện; đại bá»™ pháºn cán bá»™, chiến sÄ© khi tham gia các hoạt Ä‘á»™ng xã há»™i đã thể hiện được văn hoá quân sá»± và bản chất tốt đẹp, hình ảnh “Bá»™ Ä‘á»™i Cụ Hồâ€. Tỉ lệ vi phạm ká»· luáºt giảm, góp phần xây dá»±ng Quân Ä‘á»™i “Cách mạng, chÃnh quy, tinh nhuệ, từng bÆ°á»›c hiện đạiâ€, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc trong tình hình má»›i. Há»™i nghị trá»±c tuyến rút kinh nghiệm công tác giáo dục, quản lý ká»· luáºt và bảo đảm an toà n từ năm 2015 đến 2017 ở Binh chủng Thông tin - Liên lạc. (ảnh: QÄND) Tuy nhiên, thá»i gian qua, tình hình chấp hà nh pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, Ä‘iá»u lệnh và ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i trong toà n quân vẫn còn xảy ra những vụ việc vi phạm ká»· luáºt gây háºu quả nghiêm trá»ng dẫn đến chết ngÆ°á»i, mất an toà n trong lao Ä‘á»™ng, huấn luyện và tham gia giao thông. Việc nắm và thá»±c hiện chức trách, chế Ä‘á»™ công tác, duy trì ná»n nếp chÃnh quy chÆ°a thÆ°á»ng xuyên. Trình Ä‘á»™, năng lá»±c quản lý bá»™ Ä‘á»™i, quản lý cÆ¡ sở váºt chất, vÅ© khÃ, trang bị kỹ thuáºt của má»™t số cán bá»™, nhân viên chuyên môn kỹ thuáºt, nhất là ở cÆ¡ sở còn nhiá»u hạn chế; công tác quản lý bá»™ Ä‘á»™i ở má»™t số Ä‘Æ¡n vị chÆ°a chặt chẽ, lá»… tiết tác phong, mang mặc trang phục khi ra ngoà i doanh trại của quân nhân còn nhiá»u sai phạm; xÆ°ng hô chà o há»i chÆ°a đúng Ä‘iá»u lệnh; tÃnh tá»± giác rèn luyện ở má»i lúc, má»i nÆ¡i của má»™t số quân nhân chÆ°a cao. Công tác canh phòng, quản lý, đăng ký, thống kê vÅ© khÃ, trang bị của các cấp còn thiếu chặt chẽ... Những hạn chế nêu trên có cả nguyên nhân khách quan và chủ quan, nhÆ°ng do chủ quan là chủ yếu. Vá» khách quan, do tác Ä‘á»™ng từ mặt trái của cÆ¡ chế thị trÆ°á»ng, những hà nh vi tiêu cá»±c, tệ nạn xã há»™i có ảnh hưởng nhất định đến nháºn thức, lối sống của má»™t bá»™ pháºn quân nhân từ trÆ°á»›c khi nháºp ngÅ© và ngay khi Ä‘ang tại ngÅ©. Vá» chủ quan, vai trò lãnh đạo, chỉ huy các cấp trong công tác giáo dục, quán triệt, tổ chức thá»±c hiện chấp hà nh ká»· luáºt chÆ°a nghiêm, chÆ°a thÆ°á»ng xuyên. Trong giáo dục, thuyết phục còn Ä‘Æ¡n giản, giáo Ä‘iá»u, chÆ°a gắn vá»›i Ä‘iá»u kiện thá»±c tế ở Ä‘Æ¡n vị mình, nhất là việc nâng cao hiểu biết cho bá»™ Ä‘á»™i vá» kỹ năng sống và hiểu biết vá» pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, các quyết định, chỉ thị, hÆ°á»›ng dẫn liên quan đến chấp hà nh ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i, pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c. Công tác xây dá»±ng môi trÆ°á»ng văn hoá ở nhiá»u Ä‘Æ¡n vị còn nặng vá» hình thức, chÆ°a quan tâm đúng mức đến việc nâng cao nháºn thức, xây dá»±ng tác phong, lối sống, hà nh vi ứng xá» cho quân nhân. Mặt khác, má»™t bá»™ pháºn cán bá»™, đảng viên, nhất là cán bá»™ chỉ huy, chÃnh trị viên ở cấp trá»±c tiếp quản lý bá»™ Ä‘á»™i, trong tổ chức thá»±c hiện nhiệm vụ còn thiếu kiên quyết; năng lá»±c quản lý bá»™ Ä‘á»™i còn có mặt hạn chế, nặng vá» mệnh lệnh; nắm tình hình tÆ° tưởng và quản lý con ngÆ°á»i còn mang tÃnh hà nh chÃnh; quản lý cÆ¡ sở váºt chất, vÅ© khÃ, trang bị chÆ°a chặt chẽ, còn nhiá»u sÆ¡ hở. Trong khi đó, má»™t số cán bá»™ chÆ°a thá»±c sá»± gÆ°Æ¡ng mẫu để cấp dÆ°á»›i noi theo; khi có vụ việc vi phạm xá» lý không nghiêm, còn để kéo dà i, báo cáo không trung thá»±c... Äể tăng cÆ°á»ng quản lý, giáo dục chấp hà nh ká»· luáºt, phòng ngừa, ngăn chặn, hạn chế vi phạm pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c và vi phạm ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i, lãnh đạo, chỉ huy các cấp cần táºp trung thá»±c hiện tốt má»™t số ná»™i dung cÆ¡ bản sau: Má»™t là , tăng cÆ°á»ng công tác lãnh đạo, chỉ đạo, chỉ huy, nâng cao năng lá»±c quản lý tÆ° tưởng, ká»· luáºt của các cấp ủy, chỉ huy, chÃnh ủy, chÃnh trị viên các cấp, trÆ°á»›c hết là đội ngÅ© cán bá»™ chủ trì. Bám sát chức năng, nhiệm vụ, đặc Ä‘iểm đối tượng quản lý và địa bà n, cÆ¡ quan chức năng, cấp ủy, chỉ huy các cấp cần nghiên cứu rà soát, bổ sung hoà n thiện các hệ thống văn bản lãnh đạo, chỉ đạo, quy chế, quy định theo thẩm quyá»n, nhằm nâng cao trách nhiệm của cấp ủy, cán bá»™ chủ trì trong công tác giáo dục, quản lý ká»· luáºt và bảo đảm an toà n trong má»i hoạt Ä‘á»™ng của bá»™ Ä‘á»™i. Các cÆ¡ quan: Quân huấn, Tuyên huấn, Ủy ban Kiểm tra, Thanh tra, Äiá»u tra hình sá»±, Bảo vệ an ninh, Công nghệ thông tin... cần phát huy hÆ¡n nữa vai trò tham mÆ°u, hÆ°á»›ng dẫn, chỉ đạo, giúp cấp ủy, chỉ huy các cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị trong giáo dục, quản lý ká»· luáºt và bảo đảm an toà n, tạo sá»± chuyển biến vá» nháºn thức, nâng cao tinh thần tá»± giác chấp hà nh ká»· luáºt cho bá»™ Ä‘á»™i. Trong đó, chú trá»ng hÆ¡n nữa công tác giáo dục pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, Ä‘iá»u lệnh và truyá»n thống Quân Ä‘á»™i, là m cho cán bá»™, chiến sÄ© hiểu rõ ý nghÄ©a to lá»›n, sá»± cần thiết của việc tá»± giác chấp hà nh hà nh pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, Ä‘iá»u lệnh, ká»· luáºt của Quân Ä‘á»™i và xây dá»±ng chÃnh quy. Cùng vá»›i đó, coi trá»ng giáo dục nâng cao trình Ä‘á»™ giác ngá»™ vá» chÃnh trị, phẩm chất cách mạng, thúc đẩy hà nh Ä‘á»™ng tá»± giác chấp hà nh của bá»™ Ä‘á»™i trong má»i Ä‘iá»u kiện, hoà n cảnh. Äể đạt hiệu quả cao, lãnh đạo, chỉ huy các cấp cần căn cứ và o đặc Ä‘iểm tình hình, nhiệm vụ và địa bà n hoạt Ä‘á»™ng của Ä‘Æ¡n vị, nhất là những vấn Ä‘á» có liên quan trá»±c tiếp đến việc chấp hà nh ká»· luáºt của cán bá»™, chiến sÄ© để có ná»™i dung, hình thức giáo dục cho phù hợp. Ná»™i dung giáo dục phải đầy đủ, toà n diện, hệ thống, thống nhất. Trong đó, đặc biệt coi trá»ng giáo dục, bồi dưỡng kiến thức vá» pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i cho má»i quân nhân, nhÆ°: Chỉ thị 37/CT-ÄUQSTW của ThÆ°á»ng vụ Äảng ủy Quân sá»± Trung Æ°Æ¡ng (nay là Quân ủy Trung Æ°Æ¡ng), Chỉ thị 85/CT-TM của Tổng Tham mÆ°u trưởng vá» xây dá»±ng chÃnh quy quân Ä‘á»™i; Äiá»u lệnh Quản lý bá»™ Ä‘á»™i, Äiá»u lệnh Äá»™i ngÅ©, Chỉ thị 04/CT-BQP, ngà y 09/02/2012 của Bá»™ trưởng Bá»™ Quốc phòng vá» việc tăng cÆ°á»ng quản lý, giáo dục chấp hà nh ká»· luáºt, phòng ngừa, ngăn chặn vi phạm pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c và vi phạm ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i nhân dân Việt Nam; Chỉ thị 91/CT-BQP, ngà y 08/10/2015 của Bá»™ trưởng Bá»™ Quốc phòng vá» việc tăng cÆ°á»ng lãnh đạo, quản lý đối vá»›i công tác bảo đảm tráºt tá»±, an toà n giao thông trong Quân Ä‘á»™i; Chỉ thị 91/CT-BQP, ngà y 22/11/2016 của Bá»™ trưởng Bá»™ Quốc phòng vá» việc tăng cÆ°á»ng quản lý, giáo dục chấp hà nh ká»· luáºt trong Quân Ä‘á»™i nhân dân Việt Nam; Thông tÆ° 192/2016/TT-BQP, ngà y 26/11/2016 của Bá»™ trưởng Bá»™ Quốc phòng vá» quy định việc áp dụng các hình thức ká»· luáºt, trình tá»±, thủ tục, thá»i hiệu, thá»i hạn và thẩm quyá»n xá» lý ká»· luáºt trong Bá»™ Quốc phòng... Thông qua giáo dục là m chuyển biến mạnh mẽ nháºn thức vá» chấp hà nh pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i. Quá trình giáo dục phải là m tốt công tác biểu dÆ°Æ¡ng, khen thưởng kịp thá»i những cá nhân, Ä‘Æ¡n vị thá»±c hiện tốt các chế Ä‘á»™ chÃnh quy, rèn luyện ká»· luáºt, nhân rá»™ng Ä‘iển hình tiên tiến. Äồng thá»i, nhắc nhở, uốn nắn, phân tÃch, chỉ ra háºu quả của những việc là m chÆ°a tốt, lối sống thá»±c dụng, buông thả, thiếu trách nhiệm của quân nhân. Hai là , nâng cao trình Ä‘á»™ quản lý bá»™ Ä‘á»™i của Ä‘á»™i ngÅ© cán bá»™ các cấp. Äể thá»±c hiện tốt ná»™i dung nà y, yêu cầu cán bá»™ các cấp phải thÆ°á»ng xuyên tu dưỡng, rèn luyện, nâng cao năng lá»±c, phÆ°Æ¡ng pháp, trình Ä‘á»™ quản lý bá»™ Ä‘á»™i. Cán bá»™ phải có bản lÄ©nh chÃnh trị vững và ng, phẩm chất đạo đức trong sáng, lối sống là nh mạnh, năng lá»±c, trình Ä‘á»™ chuyên môn cao, mẫu má»±c trong Ä‘Æ¡n vị vỠý thức tổ chức ká»· luáºt; luôn nắm vững và thá»±c hiện đúng chức trách, nhiệm vụ, mối quan hệ công tác. Lãnh đạo, chỉ huy các cấp thÆ°á»ng xuyên quan tâm tạo Ä‘iá»u kiện cho cán bá»™ cấp dÆ°á»›i có môi trÆ°á»ng tốt để há» tu dưỡng, rèn luyện; đồng thá»i, có nhiá»u biện pháp để nâng cao trình Ä‘á»™, năng lá»±c quản lý bá»™ Ä‘á»™i. Theo đó, trÆ°á»›c hết, các cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị cần duy trì nghiêm chế Ä‘á»™ bồi dưỡng cán bá»™ theo phân cấp, cán bá»™ cấp trên phải trá»±c tiếp bồi dưỡng cho cán bá»™ cấp dÆ°á»›i cả vá» trình Ä‘á»™ chuyên môn và năng lá»±c công tác; có kế hoạch bồi dưỡng trong từng giai Ä‘oạn huấn luyện và cả năm. Ná»™i dung, hình thức bồi dưỡng phải gắn liá»n vá»›i các hoạt Ä‘á»™ng thá»±c tiá»…n của Ä‘Æ¡n vị, chú ý bồi dưỡng vá» phÆ°Æ¡ng pháp tổ chức các loại hình hoạt Ä‘á»™ng để thu hút, quản lý quân số của Ä‘Æ¡n vị mình; nhất là tổ chức tốt các hoạt Ä‘á»™ng trong ngà y nghỉ, giá» nghỉ để thu hút bá»™ Ä‘á»™i, nhÆ°ng vẫn bảo đảm thá»±c hiện tốt nhiệm vụ sẵn sà ng chiến đấu. Äồng thá»i, phải kết hợp chặt chẽ việc quản lý bá»™ Ä‘á»™i vá»›i quản lý vÅ© khÃ, trang bị kỹ thuáºt, quản lý cÆ¡ sở váºt chất, tà i chÃnh, tà i sản của Ä‘Æ¡n vị. Cán bá»™ các cấp phải gÆ°Æ¡ng mẫu chấp hà nh pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, chấp hà nh Ä‘iá»u lệnh và ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i để cấp dÆ°á»›i noi theo. Tổ chức, duy trì thá»±c hiện nghiêm các chế Ä‘á»™, ná»n nếp chÃnh quy, quy định vá» lá»… tiết tác phong quân nhân, xÆ°ng hô chà o há»i... Phải tổ chức huấn luyện cho má»i quân nhân thuần thục Ä‘á»™ng tác Ä‘iá»u lệnh Ä‘á»™i ngÅ© tay không, xÆ°ng hô, chà o bằng Ä‘á»™ng tác Ä‘iá»u lệnh khi quân nhân gặp nhau... Ba là , đổi má»›i ná»™i dung, biện pháp giáo dục phù hợp, sát từng đối tượng. TrÆ°á»›c hết, phải thá»±c hiện tốt ná»™i dung chÆ°Æ¡ng trình tuyên truyá»n, phổ biến, giáo dục pháp luáºt Nhà nÆ°á»›c, Ä‘iá»u lệnh, ká»· luáºt Quân Ä‘á»™i theo chÆ°Æ¡ng trình kế hoạch hằng năm bằng nhiá»u hình thức, kết hợp vá»›i đẩy mạnh phong trà o Thi Ä‘ua Quyết thắng, các hoạt Ä‘á»™ng huấn luyện, hoạt Ä‘á»™ng thÆ°á»ng xuyên của bá»™ Ä‘á»™i. Cấp uá»·, chỉ huy phải xác định rõ chủ trÆ°Æ¡ng, biện pháp lãnh đạo công tác tÆ° tưởng và dá»± báo những vấn Ä‘á» nảy sinh trong Ä‘Æ¡n vị; thÆ°á»ng xuyên tổ chức rút kinh nghiệm vá» công tác tÆ° tưởng, công tác quản lý, rèn luyện ká»· luáºt. CÆ¡ quan chÃnh trị các cấp phải chủ Ä‘á»™ng dá»± báo, nắm chắc tình hình tÆ° tưởng, tham mÆ°u đúng, trúng những vấn Ä‘á» cần giải quyết vá» tÆ° tưởng dá»… nảy sinh hà nh Ä‘á»™ng vi phạm ká»· luáºt cho lãnh đạo, chỉ huy Ä‘Æ¡n vị mình; đồng thá»i, hÆ°á»›ng dẫn, giúp Ä‘Æ¡n vị giải quyết kịp thá»i. Khi phát hiện những dấu hiệu vi phạm ká»· luáºt, phải nháºn định, đánh giá sát tình hình cụ thể, táºp trung lãnh đạo, chỉ đạo, hÆ°á»›ng dẫn Ä‘Æ¡n vị giải quyết dứt Ä‘iểm, không để diá»…n biến tÆ° tưởng theo chiá»u hÆ°á»›ng xấu; lấy biện pháp giáo dục, thuyết phục là m chÃnh; đồng thá»i, cần có những biện pháp đồng bá»™ và kiên quyết, xá» lý nghiêm minh đối vá»›i các trÆ°á»ng hợp tái diá»…n hoặc vi phạm nhiá»u lần. Lãnh đạo, chỉ huy Ä‘Æ¡n vị phải nắm chắc và quản lý toà n diện các mối quan hệ xã há»™i của quân nhân thuá»™c quyá»n, nhất là mối quan hệ dá»… dẫn đến nảy sinh các vấn Ä‘á» phức tạp, kịp thá»i phát hiện những biểu hiện bất thÆ°á»ng (mua sắm vượt khả năng thá»±c tế, vay nặng lãi, buôn bán mạo hiểm rủi ro...) để có biện pháp ngăn chặn, phòng ngừa và giải quyết dứt Ä‘iểm. Bốn là , tăng cÆ°á»ng công tác xây dá»±ng chÃnh quy, rèn luyện ká»· luáºt trong Ä‘Æ¡n vị. Lãnh đạo, chỉ huy các cấp phải tổ chức quán triệt, triển khai thá»±c hiện tốt nghị quyết của tổ chức đảng, các văn bản hÆ°á»›ng dẫn của cÆ¡ quan chức năng, chỉ thị, mệnh lệnh của ngÆ°á»i chỉ huy Ä‘Æ¡n vị vá» xây dá»±ng chÃnh quy, rèn luyện ká»· luáºt. Duy trì nghiêm các ná»n nếp, chế Ä‘á»™ chÃnh quy, rèn luyện ká»· luáºt trong Ä‘Æ¡n vị; quản lý chặt chẽ việc ra và o doanh trại, thá»±c hiện nghiêm các quy định vá» giữ gìn, quản lý vÅ© khÃ, trang bị kỹ thuáºt trong các hoạt Ä‘á»™ng huấn luyện, sẵn sà ng chiến đấu, đặc biệt là trong diá»…n táºp, kiểm tra có bắn đạn tháºt, sá» dụng thuốc nổ, dây nổ, lá»±u đạn... Táºp trung khắc phục và giải quyết có hiệu quả các khâu yếu, mặt yếu; hạn chế tối Ä‘a các biểu hiện vô ý thức ká»· luáºt, tá»± do, tuỳ tiện, lối sống buông thả của quân nhân. Khi cán bá»™, chiến sÄ© vi phạm ká»· luáºt, lãnh đạo, chỉ huy Ä‘Æ¡n vị phải tìm hiểu cụ thể, là m rõ nguyên nhân, tÃnh chất, mức Ä‘á»™ vi phạm, xá» lý theo đúng Äiá»u lệnh Quản lý bá»™ Ä‘á»™i; Thông tÆ° 192/2016/TT-BQP, ngà y 26/11/2016 của Bá»™ trưởng Bá»™ Quốc phòng. Yêu cầu khi giải quyết các vụ việc phải khách quan, phù hợp vá»›i mức Ä‘á»™, không quy chụp, phiến diện, tránh xá» lý tuỳ tiện, thiếu cÆ¡ sở; phải kịp thá»i báo cáo ngÆ°á»i chỉ huy cấp trên và cÆ¡ quan chức năng để có biện pháp giải quyết dứt Ä‘iểm. Ká»· luáºt là yếu tố tạo nên sức mạnh chiến đấu của Quân Ä‘á»™i; chấp hà nh ká»· luáºt là nguyên tắc trong xây dá»±ng Quân Ä‘á»™i và là truyá»n thống tốt đẹp của Quân Ä‘á»™i ta. Tăng cÆ°á»ng công tác giáo dục, quản lý ká»· luáºt, bảo đảm an toà n là nhiệm vụ quan trá»ng, thÆ°á»ng xuyên của cấp ủy, chỉ huy các cÆ¡ quan, Ä‘Æ¡n vị trong toà n quân, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ xây dá»±ng Quân Ä‘á»™i, bảo vệ Tổ quốc trong tình hình má»›i. Trung tÆ°á»›ng Phạm Hồng HÆ°Æ¡ng, Phó Tổng Tham mÆ°u trưởng Quân Ä‘á»™i nhân dân Việt Nam (nguồn: Tạp chà QDTD) |